Miércoles, 06 de Julio de 2022

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    El Juzgado de lo Social nº 2 de Palma ha reconocido el derecho a la baja laboral a una trabajadora de la Administración autonómica que se operó de la vista en una clínica privada. Inspección Médica le había denegado ese derecho al considerar que la intervención para subsanar sus defectos de visión era meramente estética. Esta sentencia a favor de la trabajadora se suma a otras dictadas en el mismo sentido por el Tribunal Supremo (8 de enero 2020), el Tribunal Superior de Justicia de Madrid o el de La Rioja (7 junio 2018), que consideraban que la operación de la vista es un verdadero tratamiento médico de enfermedades oculares cuya situación incapacitante para el trabajo “nadie discute”, descartando, así, que se trate de intervenciones “meramente estéticas”.

    El Procedimiento de Actuación de los Servicios de Prevención ha vuelto a ser modificado, en lo referente a la incorporación al trabajo con confirmación de covid. USO te resume los cambios de los requisitos de incorporación al trabajo de las personas que son caso confirmado y que trabajan en áreas asistenciales de centros sanitarios, sociosanitarios, penitenciarios y otros centros con personas institucionalizadas, y las personas que prestan apoyo y cuidados a personas vulnerables.

    Se ha modificado el Real Decreto 665/1997, de 12 de mayo, trasponiendo el contenido de la Directiva (UE) 2019/983 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 5 de junio de 2019, por la que se modifica la Directiva 2004/37/CE actualizando su Anexo III, para añadir los nuevos agentes cancerígenos de la directiva junto con su correspondiente valor límite.

    Viruela del mono: nueva alerta sanitaria

    Viernes, 27 de Mayo de 2022

    La viruela del mono es una enfermedad emergente de carácter zoonótico, es decir, que puede pasar de animales a humanos. Es causada por un virus que lleva el mismo nombre y que pertenece al género Orthopoxvirus, el mismo que la viruela, la vaccinia (el virus usado como vacuna contra la viruela) o la viruela de las vacas.

    La aparición de un caso de la viruela del mono en Reino Unido el 7 de mayo activó las alarmas. Con el paso de los días, la enfermedad comenzó a propagarse y se identificaron nueve infectados en ese país. En España se han confirmado 30 casos y otros 54 están en estudio como sospechosos.

    El Procedimiento de Actuación de los Servicios de Prevención ha vuelto a sufrir cambios. Entre las modificaciones, se encuentran las realizadas en la evaluación de riesgo de contagio; la emisión del parte de incapacidad temporal o remisión a situación de teletrabajo, y la incorporación de un modelo de informe.

    El primer trimestre de 2022 deja 206 fallecidos en accidentes mortales de trabajo. Son 44 trabajadores muertos más que en el mismo periodo del 2021, lo que supone un incremento del 27 %.

    USO se ha reunido con la Asociación de Trabajadores Esenciales Afectados por la Vacuna AstraZeneca (ATEAVA), que agrupa a personas trabajadoras que han sufrido efectos adversos graves tras administrarles la vacuna frente a la Covid-19. Al igual que los afectados por el covid persistente, estos trabajadores se encuentran en una situación de grave desprotección y falta de reconocimiento del origen de sus dolencias y gran dificultad para el diagnóstico.

    Desde el comienzo de la pandemia hace ya más de dos años el Gobierno ha ido adoptando medidas encaminadas a prevenir el aumento de contagios por Covid-19 en la población, regulando dichas medidas mediante la aprobación de normativa que ha ido modificándose y actualizándose en función de la evolución de la crisis sanitaria y de las necesidades de cada sector público.

    La hiperconexión o conexión permanente a los dispositivos digitales trae consigo una serie de riesgos laborales. USO recuerda algunas medidas preventivas para facilitar la necesaria desconexión.

    USO: La prevención no es una broma

    Lunes, 25 de Abril de 2022

    Desde USO te proponemos el juego #LaPRLNoESUnaBroma, 9 cartas con los principios de la acción preventiva del art. 15 de la LPRL, elige una al azar y comprueba si se cumple en tu centro de trabajo, si no es así, ponte en contacto con tu delegado o delegada de prevención.

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    Contacto

    Estamos a tu disposición en la siguiente dirección:

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